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◆こんな活動ができます/技術指導・講師・研究など◆ 縮小を続ける建設業界が今後どうやって生きて行くのか、また過剰な就業者が何処へ行けばよいのかを、ライフ・ワークとして追及していきたいと思っています。 か、即ち企業イメージを把握して、この向上を図るよう、社内の広報 システムを構築しました。 ホームページによる企業PRを開始しました。 会社非常時の、危機管理マニュアルを作成しました。 人事: 年度として過去最大の新卒230人採用、IT利用による研修を開始 経営その他:企業防衛制度、内部統制システムの導入 |
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◆現在の職業など(退職時の職業など)◆
◆略歴◆
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◆ 論文・著作など◆
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